Las bases estudian la propuesta de aumento salarial
Culminamos la segunda ronda de audiencias paritarias para todos los regímenes que representamos. Luego de realizar asambleas, los trabajadores analizan el ofrecimiento paritario que el Gobierno presentó para el ultimo trimestre del año. Compartimos detalles, actas paritarias y valoraciones a considerar.
Luego de protagonizar una maratónica jornada en la Subsecretaría de Trabajo, plaga de audiencias paritarias por cada sector estatal de trabajo que nucleamos, comenzamos a desplegar un plebiscito a lo largo de toda la provincia de Mendoza, para que las bases analicen el ofrecimiento de incremento salarial que el Poder Ejecutivo propuso para cerrar la discusión paritaria salarial de estos últimos meses del año en curso.
“Compañeros y compañeras estatales, ayer tuvimos las paritarias de todos los regímenes salariales, excepto la de los Guardaparques que se está desarrollando hoy, en las cuales la propuesta paritaria que presentó el Gobierno consistió en lo siguiente: la bonificación del adicional 1408, para el Régimen 15 del sector de la Salud. Eso representa un incremento de $3.500 al básico de revista, para el mes de octubre; para noviembre un aumento del 3%; y un 2,5% para diciembre”, adelantó Roberto Macho, Secretario General de ATE Mendoza.
En el ámbito de la Administración Central quedó configurada la misma propuesta de aumento salarial, modificando la bonificación al básico de revista del adicional 1408 en $3.240 para octubre; más un incremento del 3% en el mes de noviembre; y un 2,5% en diciembre, dentro de las demás paritarias que se dieron en el Estado.
Vale aclarar, que tal cual salieron emitidas las simulaciones por parte del Gobierno, son las que transmitimos a ustedes durante la tarde noche de la jornada de ayer, martes 15 de octubre, mientras realizamos una reunión virtual con afiliados, delegados y congresales de todos los sectores, donde estudiamos las actas paritarias y las respectivas simulaciones salariales, con una permanente revisión que seguimos llevando adelante, con el impacto salarial que corresponde en cada caso.
En estos momentos, “los compañeros y las compañeras están analizando las simulaciones. Par que quede claro, según consideramos, no es el aumento salarial que esperábamos, ni el que necesitamos los trabajadores estatales para llegar a cubrir el costo real de la canasta alimentaria, ya que según entendemos, el salario tiene que estar mucho más compensado, para tener una realidad y condiciones de vida dignas, que permitan a una familiar trabajadora poder tener en la mesa un plato de comida”, ponderó nuestro referente sindical, luego de aclarar que “las simulaciones salariales están en revisión, mientras los trabajadores de muchos hospitales, centros de salud y demás reparticiones de la Administración Central están realizando las votaciones en cada lugar de trabajo, firmando la aceptación o el rechazo de la propuesta paritaria que presentó el Gobierno de la provincia de Mendoza”.
Si bien estamos atentos a esto, el Secretario General de ATE Mendoza reveló que “entendemos que el aumento salarial tendría que ser igual o superior al costo de la canasta alimentaria. En algunos casos y en algunos regímenes se da, pero no específicamente para todos los trabajadores del Régimen 15, ni para todos los del Régimen 05”.
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